Implicancias laborales del Reglamento del Decreto Legislativo 1405 | José Angulo Jugo

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José Manuel Angulo Jugo
Abogado (LLB, LLM) experto en Derecho Internacional y Comparado del Trabajo, con una amplia experiencia en el sector privado y público nacional y con organizaciones internacionales como OEA y OIT. Magister (LLM) en Derecho del Internacional Trabajo por la Universidad van Tilburg – Holanda. Con cursos avanzados de especialización en derecho del trabajo y relaciones laborales en la Katholieke Universiteit Leuven – Bélgica, en el HQ de la Organización Internacional de Trabajo (OIT) – Suiza, en el V.V. Giri National Labour Institute – India y en la Universidad de Sevilla – España. Con reconocimientos profesionales, como el otorgado por Legal 500 (2108). Con amplia experiencia en la docencia, capacitador y conferencista en distintas universidades, institutos y empresas o asociaciones especializadas en derecho. Autor de diversas publicaciones en revistas especializadas sobre temas laborales y coautoría en diversos libros especializados de derecho laboral. Referente frecuente en medios (radio, prensa escrita, televisión y redes sociales) como experto en temas de trabajo (se puede seguir en el portafolio seguido en el Fan Page o página de LinkedIn)

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